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Les organismes de Sécurité sociale et la justice ont, pendant longtemps, adopté une position divergente concernant l'année ...
Cette année, de manière exceptionnelle, les nouveaux taux de cotisations AT/MP entrent en vigueur au 1er mai. Les paramètres ...
Aide à l’apprentissage, outils pour bien intégrer l’apprenti dans l’entreprise, rôle du tuteur… Depuis le 23 avril, le ...
Il peut arriver qu’un salarié gréviste tombe malade et que son médecin lui prescrive un arrêt de travail. Dans un tel cas, ...
Les employeurs et encadrants font régulièrement face à une forte demande de reconnaissance venant des équipes. Dans un ...
Vous avez peut-être été surpris d'apprendre que, chaque année, des gérants de boulangerie sont verbalisés pour avoir fait ...
La 22e édition de la Semaine pour la QVCT aura lieu entre le 16 et le 20 juin 2025. Cette année, l'ANACT a décidé d’explorer ...
Dès lors, la Cour de cassation a pu considérer qu’insérer, dans le règlement intérieur, une clause obligeant l’atteinte du ...
La communication non violente, communément abrégée « CNV », est de plus en plus évoquée dans les médias, les coachings et les ...
Certaines catégories de salariés ne bénéficieront plus, dès octobre prochain, d'un suivi renforcé de leur état de santé. Une ...
Les syndicats peuvent, devant toutes les juridictions, exercer tous les droits réservés à la partie civile concernant les ...
L’employeur peut licencier un salarié protégé lorsque celui-ci refuse de se voir appliquer un accord de performance ...